烏魯木齊訊（通訊員 馬明 趙婉婷）近日，兵團(tuán)交建下發(fā)通知，細(xì)化方案，全面啟動(dòng)創(chuàng)建“重點(diǎn)項(xiàng)目廉政示范工程”和“廉政文化創(chuàng)建”，堅(jiān)持教育為先，量化考核，全年整體推進(jìn)，積極營(yíng)造公司“人人思廉、人人倡廉、人人行廉”的廉潔氛圍。
     以教育為先導(dǎo)，計(jì)劃在前，全年推進(jìn)。堅(jiān)持教育為先，充分發(fā)動(dòng)公司各級(jí)黨員干部、關(guān)鍵崗位人員，結(jié)合黨的二十大精神學(xué)習(xí)教育、習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨和深化反腐敗斗爭(zhēng)的重要論述，學(xué)習(xí)黨風(fēng)廉政建設(shè)相關(guān)規(guī)章制度、“重點(diǎn)項(xiàng)目廉政示范工程”和“廉政文化創(chuàng)建”相關(guān)文件精神，明白創(chuàng)建目的，明確創(chuàng)建要求，增強(qiáng)創(chuàng)優(yōu)爭(zhēng)先意識(shí)。在此基礎(chǔ)上，結(jié)合單位實(shí)際，制定創(chuàng)建計(jì)劃，全年整體推進(jìn)。
     以考核為抓手，量化指標(biāo)，定期指導(dǎo)。結(jié)合本年度企業(yè)重點(diǎn)工作，制定并下發(fā)《2023年度“重點(diǎn)項(xiàng)目廉政示范工程”暨“廉政文化創(chuàng)建”量化評(píng)分表》，量化、細(xì)化創(chuàng)建任務(wù)，要求各單位在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)全過(guò)程中保持廉潔先行，將項(xiàng)目廉政文化建設(shè)創(chuàng)建與黨的二十大精神學(xué)習(xí)教育相結(jié)合，與支部建設(shè)相結(jié)合，與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理相結(jié)合，協(xié)同促進(jìn)，定期督促指導(dǎo)，一體推進(jìn)落實(shí)。
     以廉政風(fēng)險(xiǎn)排查為重點(diǎn)，提升整體管理效能。開(kāi)展廉政風(fēng)險(xiǎn)排查，是兵團(tuán)交建公司創(chuàng)建活動(dòng)中的重要一環(huán)。為加強(qiáng)項(xiàng)目建設(shè)內(nèi)控管理，公司組織創(chuàng)建項(xiàng)目管理人員圍繞崗位職責(zé)、制度機(jī)制、外部環(huán)境、干部作風(fēng)等四個(gè)方面深入開(kāi)展廉政風(fēng)險(xiǎn)排查，對(duì)排查出的廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)實(shí)行分級(jí)管理，并從教育、制度、監(jiān)督、懲處等方面針對(duì)性制定防控措施。通過(guò)開(kāi)展廉政風(fēng)險(xiǎn)排查，使項(xiàng)目管理人員，尤其是重點(diǎn)崗位人員建立“崗位在，廉政風(fēng)險(xiǎn)就在”的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)，厘清崗位職責(zé)權(quán)力，認(rèn)清崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)，創(chuàng)造優(yōu)質(zhì)、高效的管理運(yùn)行機(jī)制。
     創(chuàng)建“重點(diǎn)項(xiàng)目廉政示范工程”和“廉政文化創(chuàng)建”活動(dòng)是兵團(tuán)交通建設(shè)有限公司深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)的一項(xiàng)重要舉措。針對(duì)公司所屬項(xiàng)目多、管理鏈條長(zhǎng)、涉及資金量大，涉及管理流程多的特點(diǎn)，公司以開(kāi)展“雙創(chuàng)”為抓手，圍繞重點(diǎn)在建項(xiàng)目黨建引領(lǐng)、廉政教育、制度機(jī)制、內(nèi)控管理、監(jiān)督制約五個(gè)方面深入開(kāi)展示范創(chuàng)建活動(dòng)，將廉政理念、廉政舉措貫穿項(xiàng)目建設(shè)全過(guò)程，推動(dòng)項(xiàng)目建設(shè)廉潔規(guī)范安全運(yùn)行，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)保障。