兵團建工市政交通集團華晟公司
做細做實日常監(jiān)督 推進作風建設(shè)常態(tài)長效
烏魯木齊訊（通訊員方明）近期，兵團建工市政交通集團華晟公司以深入學習貫徹落實十一師黨委七屆十次全會和集團黨委八屆五次擴大會精神為契機，把作風建設(shè)作為工作重點，從抓實日常監(jiān)督入手，聚焦突出問題精準發(fā)力，通過系統(tǒng)排摸、臺賬查閱、現(xiàn)場抽查等方式開展監(jiān)督檢查4次，下發(fā)批評通報2次，進一步做細做實日常監(jiān)督，推進作風建設(shè)常態(tài)化長效化。
開展作風整治，深入自查自糾。制定《華晟公司關(guān)于開展工作作風專項整治自查自糾活動方案》，圍繞“查政治站位，看黨員先鋒模范作用是否發(fā)揮”、“查思想認識，看汲取教訓是否深刻”、“查作風建設(shè)，看執(zhí)行八項規(guī)定精神是否到位”“查履職盡責，看責任擔當是否到位”等方面，開展“四查四看”自查自糾活動。要求各部門、各項目認真對照集團及上級各項制度、崗位職責、目標任務(wù)，深入查找各部門（項目）和個人存在的問題和不足，深刻剖析問題產(chǎn)生的原因，提出整改措施，立行立改。
深化協(xié)同監(jiān)督，確保整治實效。成立作風專項整治活動領(lǐng)導小組，整合紀檢組、綜合辦、經(jīng)營部等部門力量，通過“線上+線下”“常態(tài)+專項”相結(jié)合的方式，聚焦遵規(guī)守紀、履職盡責、工作作風、落實“四項經(jīng)濟工作”機制和項目管理責任制、“四大平臺”運用等重點工作，形成監(jiān)督合力，加大日常檢查和抽查力度，定期不定期進行通報，把作風建設(shè)考評結(jié)果納入績效考核之中，提升作風整治工作的效率和效果。
聚焦關(guān)鍵少數(shù)，夯實廉潔防線。開展“講廉課·樹清風”支部書記講黨課活動，對照《中國共產(chǎn)黨處分條例》、《國有企業(yè)管理人員處分條例》結(jié)合十一師巡察反饋情況深刻剖析，用身邊事教育身邊人。組織黨員干部簽訂《黨風廉政建設(shè)承諾書》，參觀警示教育基地，集體觀看警示教育片，帶領(lǐng)黨員干部聯(lián)系實際對照檢視，將教訓變教材，做到心有所畏、言有所戒、行有所止。推動黨風廉政建設(shè)進項目、進班組、進家庭，及時開展節(jié)前廉潔提醒，營造崇廉尚廉良好風尚。