烏魯木齊訊(通訊員羅秋霞)3月14日上午,在北新巖土公司機(jī)關(guān)二樓會議室通過實(shí)地與視頻結(jié)合方式組織開展新任職領(lǐng)導(dǎo)干部任前集體廉政談話。參會人員為新提干中層領(lǐng)導(dǎo)干部5名,公司組織部(人力資源部)與紀(jì)檢辦公室中層領(lǐng)導(dǎo)參與。
開展中層領(lǐng)導(dǎo)干部任前集體廉政談話,是公司落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求和加強(qiáng)對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部教育管理的重要內(nèi)容及關(guān)心關(guān)愛干部健康成長的具體舉措。北新巖土公司黨委委員、紀(jì)委書記陳建成為新提拔中層領(lǐng)導(dǎo)干部任前集體廉政談話時(shí)強(qiáng)調(diào),此次提拔是公司黨委落實(shí)“開放式多元化干部選拔任用”機(jī)制,有外部競聘上崗優(yōu)秀中層干部、有從基層中選拔優(yōu)秀的精英干部、有內(nèi)部優(yōu)秀人員提拔的干部。此次集體廉政談話既是學(xué)習(xí)勉勵(lì)的機(jī)會,也是警示教育的過程,是想告訴新提拔的同志們黨的紀(jì)律和廉潔自律規(guī)定,明確哪些能做、應(yīng)做,哪些不能做、不應(yīng)做。教育在先,預(yù)防在前,將紀(jì)律意識挺在前面。加強(qiáng)廉潔自律,是對每位黨員特別是中層干部保持黨性修養(yǎng)的最基本要求,也是加強(qiáng)履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的重要內(nèi)容和體現(xiàn)。
新提拔的同志們紛紛表態(tài),作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要始終保持全面從嚴(yán)治黨永遠(yuǎn)在路上的政治清醒,做政治堅(jiān)定的明白人;要把絕對忠誠融入血液、浸入骨髓,做對黨忠誠的表率;要按下工作‘快進(jìn)鍵’,跑出‘加速度’,做擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)、積極作為的實(shí)干家;要做自警、自省、自律,廉潔從業(yè)的清白人。”
會議對5名新提拔中層干部還進(jìn)行了《2022年領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從業(yè)承諾書》和《樹立良好家風(fēng) 弘揚(yáng)廉潔齊家領(lǐng)導(dǎo)干部家庭助廉承諾書》簽訂工作,最后組織新提拔的同志進(jìn)行任前廉政測試。
開展中層領(lǐng)導(dǎo)干部任前集體廉政談話,是公司落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求和加強(qiáng)對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部教育管理的重要內(nèi)容及關(guān)心關(guān)愛干部健康成長的具體舉措。北新巖土公司黨委委員、紀(jì)委書記陳建成為新提拔中層領(lǐng)導(dǎo)干部任前集體廉政談話時(shí)強(qiáng)調(diào),此次提拔是公司黨委落實(shí)“開放式多元化干部選拔任用”機(jī)制,有外部競聘上崗優(yōu)秀中層干部、有從基層中選拔優(yōu)秀的精英干部、有內(nèi)部優(yōu)秀人員提拔的干部。此次集體廉政談話既是學(xué)習(xí)勉勵(lì)的機(jī)會,也是警示教育的過程,是想告訴新提拔的同志們黨的紀(jì)律和廉潔自律規(guī)定,明確哪些能做、應(yīng)做,哪些不能做、不應(yīng)做。教育在先,預(yù)防在前,將紀(jì)律意識挺在前面。加強(qiáng)廉潔自律,是對每位黨員特別是中層干部保持黨性修養(yǎng)的最基本要求,也是加強(qiáng)履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的重要內(nèi)容和體現(xiàn)。
新提拔的同志們紛紛表態(tài),作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要始終保持全面從嚴(yán)治黨永遠(yuǎn)在路上的政治清醒,做政治堅(jiān)定的明白人;要把絕對忠誠融入血液、浸入骨髓,做對黨忠誠的表率;要按下工作‘快進(jìn)鍵’,跑出‘加速度’,做擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)、積極作為的實(shí)干家;要做自警、自省、自律,廉潔從業(yè)的清白人。”
會議對5名新提拔中層干部還進(jìn)行了《2022年領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從業(yè)承諾書》和《樹立良好家風(fēng) 弘揚(yáng)廉潔齊家領(lǐng)導(dǎo)干部家庭助廉承諾書》簽訂工作,最后組織新提拔的同志進(jìn)行任前廉政測試。
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