烏魯木齊訊（通訊員 胡俊鵬 劉苗苗）近日，隨著北新路橋國際工程事業(yè)部辦事處、項(xiàng)目部負(fù)責(zé)人述職總結(jié)會(huì)議的結(jié)束，該事業(yè)部歷時(shí)半月的2023年度“雙述雙評(píng)”暨后備干部推薦工作落下帷幕。此次工作全面總結(jié)回顧了2023年各項(xiàng)工作完成情況，認(rèn)真查擺了突出問題并分析原因，同時(shí)對(duì)2024年工作進(jìn)行了展望規(guī)劃。
為確保述職總結(jié)效果，該事業(yè)部黨總支指定一名班子成員主抓主管，做到人員、材料、會(huì)務(wù)等各項(xiàng)籌備到位后方才開會(huì)。從項(xiàng)目到機(jī)關(guān)，從中層管理人員到一般管理人員，170余名干部職工冥思奮筆查不足。
在中層領(lǐng)導(dǎo)干部述職評(píng)議會(huì)上，會(huì)議指出，一年來，事業(yè)部廣大干部職工在黨總支的引領(lǐng)下始終懷著包容與堅(jiān)定，精誠團(tuán)結(jié)、攻堅(jiān)克難，將事業(yè)部的發(fā)展推向新的高度。雖然，事業(yè)部各項(xiàng)指標(biāo)完成率較2022年有所提高，但仍存在各類風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)。希望通過此次述職測評(píng)會(huì)議，既總結(jié)優(yōu)勢，又認(rèn)清差距，希望各級(jí)與事業(yè)部同頻共振，在轉(zhuǎn)型中發(fā)展，在創(chuàng)新中提升，轉(zhuǎn)變管理理念，立足主業(yè)、深拓市場、銳意改革，迎接更大的挑戰(zhàn)，尋求事業(yè)部更長遠(yuǎn)的發(fā)展。
會(huì)議要求，各職能部門要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提高對(duì)基層管理服務(wù)水平，發(fā)揮調(diào)研傳統(tǒng)，理清工作思路，制定改進(jìn)措施，做好長遠(yuǎn)規(guī)劃；各中層管理人員要著力提高領(lǐng)導(dǎo)能力，發(fā)揮“幫扶帶”的指導(dǎo)作用，帶頭精研專業(yè)本領(lǐng)和加強(qiáng)跨領(lǐng)域?qū)I(yè)學(xué)習(xí)；各項(xiàng)目要加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)，以黨建促思想凝聚，以思想凝聚促發(fā)展；各海外辦事處要廣開思路，“自我革命”，保持昂揚(yáng)斗志，與黨總支一道“啃”市場；事業(yè)部要妥善解決海外歷史遺留問題；全體人員要堅(jiān)持清正廉潔。
國際事業(yè)部全體人員將以此次述職總結(jié)為契機(jī)，在新的一年里立足本崗本職，勇毅前行，奮力拼搏，促進(jìn)工作取得新成效，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展作出新的更大貢獻(xiàn)。